Investment
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아이덱스래버러토리(IDXX, IDEXX LABORATORIES INC /DE )는 비자격 연기 보상 계획을 채택했다.12일 미국 증권거래위원회에 따르면 2024년 12월 6일, 아이덱스래버러토리의 이사회는 보상 및 인재 위원회의 권고에 따라 아이덱스 연기 보상 계획을 승인하고 채택했다.이 계획은 자금이 없는 비자격 연기 보상 계획으로, 특정 관리직 및 고액 보상을 받는 직원 또는 독립 계약자들이 자발적으로 보상을 연기할 수 있도록 허용한다.이 계획은 1986년 내부 세법 제409A조를 준수하는 방식으로 설계되었다.이 계획은 위원회와 회사의 직원 계획 관리 위원회에 의해 관리되며, 이들은 수시로 계획에 참여할 수 있는 개인을 식별할 권한을 가진다.참여자는 연간 기본 급여의 5%에서 50%, 연간 보너스의 5%에서 100%, 제한 주식 단위 또는 성과 기반 제한 주식 단위의 5%에서 100%를 연기할 수 있다.모든 참여자의 현금 연기는 계획에 따라 완전히 귀속되며, 모든 주식 단위 연기는 해당 수여 계약에 명시된 귀속 조건에 따라 달라진다.또한, 이 계획은 회사가 참여자 계좌에 대해 수시로 재량 기여를 할 수 있도록 허용하지만, 의무는 아니다.재량 기여의 금액은 해마다 또는 참여자마다 다를 수 있으며, 회사의 재량 기여는 기여가 이루어지기 전 또는 그 이전에 결정된 대로 귀속된다.회사는 현재 참여자 계좌에 대한 재량 기여를 할 의도가 없다.계획의 조건에 따르면, 퇴직 자격은 60세에 발생하며 서비스 요구 사항은 없다.각 참여자의 연기된 현금 보상 계좌는 일반적으로 회사가 수시로 제공하는 목록에서 선택한 투자 수단에 투자된 것으로 간주된다.그러나 주식 단위 연기는 회사의 보통주로 정산되는 연기된 주식 단위 형태로 이루어진다.참여자 계좌는 회사가 미래에 지급할 금액에 대한 자금이 없는, 담보가 없는 약속을 나타내며, 회사의 특정 자산에 대한 소유권이나 소유권 이익을 나타내지 않는다.계획에 따른 지급은 회사의 일반 자산 또는 회사가 계획에 따라 지급할 혜택을 위한 준비
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VYNE쎄라퓨틱스(VYNE, VYNE Therapeutics Inc. )는 2023 주식 인센티브 계획 수정안을 승인했다.12일 미국 증권거래위원회에 따르면 2024년 12월 12일, VYNE쎄라퓨틱스의 주주들은 2023 주식 인센티브 계획(이하 '2023 계획')의 수정안(이하 '수정안')을 승인했다.수정안의 주요 내용은 (i) 2023 계획에 따라 발행 가능한 주식 수를 1,520,000주 증가시키고, (ii) 주식 옵션 및 주식 가치 상승권에 대한 '자유로운' 주식 재활용을 제거하며, (iii) 2023 계획에 따라 인센티브 주식 옵션 행사 시 발행 가능한 주식 수의 한도를 1,520,000주 증가시키는 것이다.이 수정안은 2024년 연례 주주총회에서 주주들의 승인을 조건으로 2024년 11월 6일 이사회에서 승인됐다.수정안은 연례 주주총회에서 주주들의 승인이 이루어짐과 동시에 즉시 효력을 발생했다.수정안에 대한 자세한 내용은 2024년 11월 12일 증권거래위원회에 제출된 회사의 공식 위임장에 포함되어 있으며, 해당 문서의 관련 부분은 본 보고서에 참조로 포함된다.2024년 연례 주주총회에서 주주들은 여러 가지 제안을 고려했으며, 그 중 첫 번째 제안은 두 명의 후보를 제3기 이사로 선출하는 것이었다.이사 선출에 대한 투표 결과는 다음과 같다. David Domzalski는 찬성 투표 847만 3천554표, 반대 투표 3만 7천335표를 얻었고, Patrick LePore는 찬성 투표 763만 6천731표, 반대 투표 87만 4천158표를 얻었다. 브로커 비투표는 250만 3천571표였다. 모든 후보가 선출됐다.두 번째 제안은 2024년 12월 31일 종료되는 회계연도에 대한 독립 등록 공인 회계법인으로 Baker Tilly US, LLP의 선정을 승인하는 것이었다.투표 결과는 다음과 같다. Baker Tilly US, LLP의 선임 승인에 대해 찬성 투표 1,097만 7천445표, 반대 투표 1만 8천210표, 기권 1만 8천805표가 나왔다.세 번째
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선노바에너지인터내셔널(NOVA, Sunnova Energy International Inc. )은 이사를 사임했고 보상을 조정했다.12일 미국 증권거래위원회에 따르면 2024년 12월 6일, 노라 브라운넬이 선노바에너지인터내셔널(이하 '회사')의 이사회(이하 '이사회')에서 2급 이사직 및 보상 및 인적 자원 위원회의 의장직과 위원직에서 2024년 12월 31일자로 사임한다는 통보를 했다.브라운넬의 사임은 개인적인 사유로 인한 것이며, 회사의 운영, 정책 또는 관행과 관련하여 회사와의 의견 불일치로 인한 것이 아니다.2024년 5월 15일, 브라운넬은 회사 이사회에서의 서비스에 대한 보상으로 24,948개의 제한 주식 단위(이하 '2024 RSU 보상')를 수여받았다. 이 보상의 조건에 따르면, 2024 RSU 보상은 부여일로부터 1년 후에 이사직을 계속 수행하는 조건으로 배정될 예정이다.2024년 12월 10일, 브라운넬의 이사회에서의 오랜 헌신적인 서비스에 대한 인정을 위해 보상 및 인적 자원 위원회는 지명, 거버넌스 및 지속 가능성 위원회와 협의하여 이사회에 추천하였고, 이사회는 2024 RSU 보상의 비례 배분의 가속화를 승인했다.비례 배분은 브라운넬이 2024년 이사회에서 서비스한 일수를 기준으로 계산되었으며, 보상 부여일로부터 마지막 서비스일까지의 일수를 365로 나누어 계산되었고, 이는 15,789개의 제한 주식 단위로 반올림되었다.이는 2024년 12월 31일자로 효력이 발생하며, 나머지 2024 RSU 보상(9,159개의 제한 주식 단위)은 종료되고 몰수된다.1934년 증권 거래법의 요구에 따라, 등록자는 이 보고서가 아래 서명된 자에 의해 적법하게 서명되었음을 확인한다.날짜: 2024년 12월 12일, 서명: /s/ 데이비드 시어리, 데이비드 시어리, 최고 법무 책임자 및 준수 책임자.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐
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아라마크(ARMK, Aramark )는 이사회를 구성 변경했고 임원을 선임했다.12일 미국 증권거래위원회에 따르면 2024년 12월 9일, 아라마크의 이사회는 이사 수를 11명으로 늘리고 리차드 드레일링(71세)을 이사로 임명했다.드레일링은 후임자가 선출되고 자격을 갖출 때까지 이사로 재직하게 된다.그는 이사회 내 보상 및 인사위원회와 지명, 거버넌스 및 기업 책임 위원회에도 임명됐다.드레일링은 아라마크의 2025년 주주총회에서 이사 후보로 포함될 예정이며, 주주 투표를 받을 예정이다.드레일링은 달러 트리(Dollar Tree, Inc.)의 퇴직한 회장 겸 CEO로, 2023년 2월부터 2024년 11월까지 회장 및 CEO로 재직했으며, 2022년 3월부터 2023년 2월까지는 집행 회장으로 활동했다.달러 트리에 합류하기 전, 그는 달러 제너럴(Dollar General Corporation)의 회장(2015-2016)과 CEO(2008-2015)로 재직했으며, 듀안 리드 홀딩스(Duane Reade Holdings, Inc.)의 회장 겸 CEO(2005-2008), 롱스 드럭 스토어(Longs Drug Stores Corp.)의 집행 부사장 겸 COO(2003-2005), 세이프웨이(Safeway, Inc.)의 마케팅 부사장(2000-2003), 본스(Vons Co. Inc.)의 사장(1998-2000)으로도 활동했다.현재 그는 로우스 컴퍼니(Lowe’s Companies)의 이사로 재직 중이며, 2016년부터 2022년까지 아라마크의 이사회에서도 활동한 바 있다.드레일링은 켈라노바(Kellanova, 이전의 켈로그 컴퍼니) 이사회(2016-2023)와 풀트그룹(PulteGroup, Inc.) 이사회(2015-2022)에서도 활동한 경험이 있다.드레일링과 아라마크의 이사들 간에는 그가 이사로 임명된 것과 관련된 어떠한 약정이나 이해관계가 없으며, 드레일링과 아라마크의 이사 또는 임원 간에 가족 관계도 없다.드레일링은 규정 S-K의 항목 404(a)에 따라 공
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워싱턴트러스트뱅코프(WASH, WASHINGTON TRUST BANCORP INC )는 5,500만 달러 규모의 주식 공모를 시작했다.12일 미국 증권거래위원회에 따르면 2024년 12월 12일, 워싱턴트러스트뱅코프가 5,500만 달러 규모의 보통주 공모를 시작한다.이 공모는 1933년 증권법에 따라 등록되었으며, SEC에 의해 2023년 9월 29일에 효력이 발생한 선반 등록 명세서에 따라 진행된다.이번 공모의 순수익은 일반 기업 목적에 사용될 예정이며, 이는 은행에 대한 투자와 자산 최적화 전략을 포함한다.또한, 인수인에게는 공모에서 판매된 보통주의 15%를 추가로 구매할 수 있는 30일 옵션이 부여될 예정이다.BofA 증권이 이번 공모의 단독 북런닝 매니저로 지정됐다.이 발표는 SEC에 제출된 보도자료와 함께 제공되며, 보도자료는 2024년 12월 1일에 발행된 것으로, 공모에 대한 자세한 정보는 SEC의 웹사이트에서 확인할 수 있다.워싱턴트러스트뱅코프는 2024년 9월 30일 기준으로 71억 달러의 자산을 보유하고 있으며, 1800년에 설립된 미국에서 가장 오래된 커뮤니티 은행으로 알려져 있다.이 은행은 로드아일랜드주에 본사를 두고 있으며, 상업 은행, 모기지 은행, 개인 은행 및 자산 관리 서비스를 제공한다.이번 공모는 워싱턴트러스트뱅코프의 지속적인 유기적 성장과 자본 생성 지원을 위한 중요한 기회로 평가된다.공모의 순수익은 은행의 자산 최적화 전략과 저수익 대출 및 매각 가능한 채무 증권의 판매, 도매 자금 잔액의 상환 및 현재 시장 수익률을 가진 채무 증권의 구매에 사용될 예정이다.워싱턴트러스트뱅코프는 이번 공모를 통해 자본을 확보하고, 향후 더 높은 수익을 창출할 수 있는 자산에 재투자할 계획이다.또한, 이 회사는 고객에게 맞춤형 금융 서비스를 제공하며, 다양한 수익원을 통해 안정적인 수익 구조를 유지하고 있다.현재 워싱턴트러스트뱅코프의 자산은 71억 달러이며, 2024년 9월 30일 기준으로 ROA는 0.60%, ROTCE는 10.79%로 나타
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매그나이트(MGNI, MAGNITE, INC. )는 임원 인사 발표가 있었다.12일 미국 증권거래위원회에 따르면 2024년 12월 11일, 매그나이트가 숀 벅클리를 사장, 수익 담당 및 케이티 에반스를 사장, 운영 담당으로 임명했다.이들 임명 이전에 벅클리는 매그나이트의 최고 수익 책임자로 재직했으며, 에반스는 최고 운영 책임자로 근무했다.벅클리(37세)는 2022년 1월부터 매그나이트의 최고 수익 책임자로 재직해왔다.2021년 5월부터 2021년 12월까지는 매그나이트의 최고 수익 책임자, CTV로 활동했다.매그나이트가 스팟엑스(SPOTX, INC.)를 인수하기 전인 2021년 5월까지는 2020년 1월부터 2021년 5월까지 스팟엑스의 최고 운영 책임자로, 2017년 1월부터 2020년 1월까지는 최고 수익 책임자로, 2014년 7월부터 2017년 1월까지는 글로벌 수익 수석 부사장으로 근무했다.벅클리는 노스이스턴 대학교에서 경영학 학사 학위를 취득했다.벅클리는 매그나이트의 이사나 임원과 가족 관계가 없으며, 규정 S-K의 항목 404(a)에 따라 공개해야 할 거래에 대해 직접적 또는 간접적인 중대한 이해관계가 없다.에반스(39세)는 2020년 9월부터 매그나이트의 최고 운영 책임자로 재직해왔다.2020년 4월 1일부터 2020년 8월까지는 매그나이트의 CTV 총괄 매니저로 활동했다.매그나이트가 텔라리아(TELARIA, INC.)를 인수하기 전인 2020년 4월까지는 2017년 3월부터 2020년 4월까지 텔라리아의 최고 운영 책임자로, 2015년 11월부터 2017년 3월까지는 전략 및 운영 수석 부사장으로 근무했다.에반스는 리치몬드 대학교에서 경영학 학사 학위를 취득했다.에반스 역시 매그나이트의 이사나 임원과 가족 관계가 없으며, 규정 S-K의 항목 404(a)에 따라 공개해야 할 거래에 대해 직접적 또는 간접적인 중대한 이해관계가 없다.이 보고서는 1934년 증권 거래법의 요구 사항에 따라 작성되었으며, 서명자는 아래에 적힌 대로 적법하게 권한을 부여
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엔브이알(NVR, NVR INC )은 정관을 개정했고 재무제표를 공시했다.12일 미국 증권거래위원회에 따르면 2024년 12월 11일, 엔브이알의 이사회는 주주 요청에 의한 특별 회의에 관한 정관 개정을 승인했다.개정된 정관 제2.05조에 따르면, 주주가 요청할 수 있는 특별 회의는 최소 25%의 발행 주식을 보유하고 있는 주주가 연속적으로 1년 이상 보유한 경우에만 가능하다.이 개정 사항은 현재 보고서의 부록 3.1에 포함된 개정 및 재작성된 정관의 내용으로 완전하게 설명된다.또한, 2024년 12월 12일, 엔브이알은 2024년 회계연도에 대한 재무제표를 포함한 여러 부록을 제출했다.이 부록에는 엔브이알의 개정된 정관이 포함되어 있으며, 이는 1993년 9월 30일에 채택된 이후 여러 차례 수정됐다.최근 수정은 2024년 12월 11일에 이루어졌다.엔브이알의 정관에는 주주 회의의 개최, 주주 통지, 의결권, 위임장, 주주 목록 작성, 이사 선출 및 임기, 이사 사임 및 해임, 정관 개정 등의 조항이 포함되어 있다.특히, 주주 회의는 매년 회계연도 종료 후 5개월 이내에 개최되어야 하며, 모든 회의는 버지니아주 페어팩스 카운티에서 열리거나 이사회가 정한 장소에서 개최될 수 있다.정관 제2.05조에 따르면, 특별 회의는 이사회의 과반수 또는 주주가 요청할 수 있으며, 이사회는 요청이 적법한지 여부를 판단할 권한이 있다.주주가 요청한 특별 회의는 이사회가 정한 날짜로부터 90일 이내에 개최되어야 한다.엔브이알의 재무상태는 이러한 정관 개정과 함께 주주들의 권리와 의무를 명확히 하여 기업의 투명성을 높이는 방향으로 나아가고 있다.현재 엔브이알은 안정적인 재무구조를 유지하고 있으며, 주주들의 요구에 적극적으로 대응하고 있다.※ 본 컨텐츠는 AI API를 이용하여 요약한 내용으로 수치나 문맥상 요약이 컨텐츠 원문과 다를 수 있습니다. 해당 컨텐츠는 투자 참고용이며 투자를 할때는 컨텐츠 원문을 필히 필독하시기 바랍니다.
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