글로벌 신뢰경영 평가 기관인 GPTW가 인증하는 ‘일하기 좋은 기업’은 국제 표준 모델인 신뢰경영지수를 기반으로 한 직원들의 설문조사와 조직문화를 종합적으로 심사해, 구성원들의 경험을 토대로 일하기에 의미있고 보람있는 일터를 선정한다.
이번 직원 설문조사 결과에 따르면, 한국 듀폰은 △존중 (89%), △안전성 (88%), △업무 환경 지원 (86%), △자율성 (83%) 등 주요 평가항목에서 높은 점수를 기록한 것으로 나타났다.
한국 듀폰은 안전과 건강, 사람에 대한 존중, 최고 수준의 윤리적 행동, 지구 환경 보호라는 네 가지 핵심가치를 중심으로 건강한 조직 문화를 구축하고 있다. 하이브리드 근무제, 간주 근로제, 선택적 근로제 및 시차 출퇴근제 등을 통해 자율적인 업무 환경을 조성하고 있으며, 이를 통해 직원들이 일과 삶의 균형을 유지하면서도 업무의 생산성과 효율성을 높일 수 있도록 지원하고 있다.
한국 듀폰의 양승관 대표는 “듀폰은 강력한 핵심가치를 바탕으로 직원들이 상호 존중하고, 안전한 환경에서 일할 수 있도록 많은 지원을 하고 있다”며, “이번 ‘일하기 좋은 기업’ 인증을 통해 직원들이 회사에 대한 자부심을 느끼기 바라며, 앞으로도 모든 직원들이 일과 삶의 균형을 유지하며 즐겁게 일할 수 있는 조직문화를 만들어 나가겠다”고 말했다.
한편, 한국 듀폰은 서울 역삼동에 오피스를 두고 있으며, 경기도 화성에 한국 기술 센터 (Korea Technology Center)와 천안에 생산 공장을 운영하고 있다. 전체 약 950여명이 한국 듀폰에서 근무하고 있으며, 듀폰은 이들이 글로벌 인재로 성장할 수 있도록 다양한 역량 개발 기회를 제공하고 있다.
[안재후 글로벌에픽 기자/anjaehoo@naver.com]
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