
NH농협캐피탈 장종환 대표이사(앞줄에서 왼쪽 3번째)와 신규 출범한 새로이(e)보드 2기와 기념촬영을 하고 있다. ⓒ NH농협캐피탈
'새로이(e)보드'의 '새로이'는 새로운 변화와 이로운 영향력을 뜻하며, 알파벳 'e' 는 new Effort & Effect & Expert의 줄임말로 회사의 새로운 변화와 이로운 영향력을 전파하는 전문가 집단의 의미를 더했다.
'새로이(e) 보드' 1기 주요 성과로는 △조직문화 개선방안 검토 △업무 효율성 제고 활동 △다양한 세미나 및 포럼 참여로 조직 전문성 함양 등이 있다.
이번 2기는 1기 활동을 계승해 '한걸음 더' 구체화하는 것을 운영 방향으로 삼았다. △조직문화 원칙 수립·실행 △사내 아이디어를 활용한 기존 관행 개선 △직원·부서 간 소통제도 신설 등 기존 1기의 활동 성과를 넘어 더 완성도 높은 변화와 넓은 소통을 이끌 예정이다.
[글로벌에픽 신규섭 금융·연금 CP / wow@globalepic.co.kr]
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